移民成功案例│170.为陪读做好准备，“美宝爸爸”H先生选择EB3移民美国！

　　Hello，大家好，欢迎来到移民的【移民成功案例】专栏。我会在这里给大家剖析移民成功的家庭案例，分析他们的基本条件和移民成功的关键点。

　　这一期我们要分享的是美国"EB3非技术移民"案例。

　　本案的客户于2022年4月获得移民局批准函。

　　H先生今年36岁，定居在我国中部的某个人口大省，现在在当地省会城市的一家公司担任软件技术员，任职已有十多年。家庭方面，妻子本科毕业于财务专业，目前从事金融行业。

　　H先生和太太共同养育有一个孩子，3年前宝宝在美国出生，拥有美国身份。

　　H先生考虑移民是为了孩子的教育。

　　他们现在定居的省份是我国的人口大省，教育资源竞争很激烈，虽然自己通过拼搏苦战考到了好的大学也拥有好的工作，但他不想孩子也走这条路，更希望孩子在一个较轻松温和的环境下成长。

　　在生下美宝之前，H先生和太太曾多次在国外旅游，有过一段环美旅行的经历，对美国环境相对熟悉。他综合考量一番后，决定让儿子先在国内读小学，再到美国读中学。

　　这样一来中美两边的文化都有充分的时间去学习，孩子的见识也可以更广博。因此夫妻俩的需求就是拿到美国绿卡，以便之后更好地陪伴孩子长大。

　　但和很多“美宝家庭”一样，尽管孩子拥有美国身份，但父母是不能随同移民的。如果想要长期陪同孩子在美国生活和成长，他们也需要持有绿卡。

　　按照美国移民的要求，如果H先生夫妻俩要等到孩子成年后，有能力通过亲属移民的方式担保他们过去需要20多年的时间。

　　这个时间太长了，不符合他们的计划，因此客户通过网络找到我们咨询适合的移民方式。

　　H先生的移民意向很明确，他的预算并不多，不考虑大额投资的移民方式。因此移民顾问结合他们一家综合情况，推荐了美国EB3非技术移民的方式。

　　这个项目对申请人没有学历、语言和投资的要求，只要匹配到一份美国的工作就可以申请移民，并且总花费在50万以内，费用不用一次性支付。

　　项目申请是按照移民进程分段付款，可以很好减轻H先生的经济压力，低风险且安全性高。

　　EB3非技术移民项目成功的关键是雇主的选择，必须确保有实力强劲且稳定的雇主全程给申请人进行担保，才能够成功移民美国。

　　这极大考验移民公司的能力，移民公司想要帮助客户成功匹配到优质雇主，首先得有丰富的资源，且该企业需要符合移民局申请要求。

　　移民在雇主资源上很有优势，我们匹配的企业都是美国的刚需行业，成立时间很长，经营状况良好并且操作过众多EB3成功案例。

　　H先生经过详细考虑后，认可了我们的方案，决定办理这个项目，于2020年11月和我司签约。

　　我们首先为客户匹配了一份鸡肉加工厂的工作。企业的地理位置很好，生活环境优质，教育资源也不少。

　　移民申请过程很顺利，H先生在2020年12月获得了优先日期。在获得劳工卡后，紧接着我们在2021年8月为客户递交了I-140移民申请。

　　终于在今年4月，我们成功收到了移民局获批的好消息，从获得优先日期到获批用时1年4个月。

　　接下来申请将进行到NVC阶段，等排期结束和面试后，H先生夫妻俩就可以拿到绿卡成功登陆美国。

　　从H先生的案例可以看出，美国EB-3非技术移民的方式，申请门槛要求较低，只要符合要求、走正规办理流程，最终都能移民成功。

　　各位朋友，如果您也有移民美国的意向，但是不知道用何种方式移民，对自身情况是否满足移民项目等等有困惑，欢迎联系我们咨询。

　　我们会给您提供专业的指导帮助，为您设计一套切实可行的移民方案，提升成功率，实现移民目标！

　　本期的移民成功案例就分享到这了，我们下期再见！