移民成功案例│235.恭喜T女士通过加拿大萨省雇主担保移民,顺利收到省提名!
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我会在这里给大家剖析移民成功的家庭案例,分析他们的基本条件和移民成功的关键点。
这一期我们要分享的是加拿大萨省雇主担保移民案例。
T女士三十来岁,本科学历,会计专业,毕业后一直从事财务方面的工作。家庭方面,T女士和先生定居北京,养育有一个孩子,现在正在读小学三年级。
T女士之所以想定居加拿大,是为了给家人制定PlanB计划。
她对家人的健康和孩子的教育很重视,认为加拿大的教育福利、医疗资源和社会福利等都很好,家人能在当地得到更好的生活,孩子未来也会多一条选择。
有了明确的移民想法后,T女士开始在网上浏览加拿大移民的信息,在找寻资料期间看到移民的资讯,于是找到我司顾问咨询加拿大移民。
顾问对T女士的个人背景进行了详细评估,结合客户的移民需求后,我们向其推荐了萨省雇主担保移民。
加拿大萨省拥有健全的公费医疗和教育体系,当地政府对新移民的待遇很好,满足要求后均可以享受当地社会福利。
萨省雇主担保移民每年的移民配额都很充足,申请条件也比加拿大其他省份要低很多,获批概率高,并且申请周期也比较短。
T女士的工作经验丰富,任职的岗位也属于当地受欢迎的行业,申请萨省雇主担保移民的获批概率很大。
经过详细考虑,客户对项目非常认同,于是采纳了我们团队的建议,与移民签约萨省的项目,2023年1月,文案同事开始为T女士匹配雇主和准备申请资料。
准备材料期间,我们建议客户提供至少CLB6的成绩。
T女士大学期间曾为留学备考雅思,虽没有到国外学习,但是英语成绩不错,她表示可以考到6分左右的成绩。
经过一个月左右的准备,T女士的雅思分数如愿达到CLB6。
移民在加拿大萨省的雇主资源非常丰富,2023年4月,T女士获得了雇主offer,申请人将在加拿大萨斯卡通继续从事财务类型的工作。
接着一个月后,JAL(工作批准函)获批。
2023年7月,我们为客户准备好了全套申请资料,并递交了省提名申请。2023年8月,T女士顺利收到省通过函,全程没有补件。
接下来,我们会继续为客户申请工签和递交联邦申请,相信T女士一家人很快就会拿到加拿大枫叶卡,开启新的生活。
根据加拿大的移民政策,今年萨省的省提名配额增加到了42%,萨省十分欢迎技术工人,专业人员或者管理人员到萨省工作和生活。
申请人只要符合基本条件,匹配到雇主,雇主能进行担保就有机会到加拿大定居,一人申请,配偶和未成年子女均可移民,尽享加拿大福利。
本期的移民成功案例就分享到这了,我们下期再见!
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