移民法对移民补偿款规定

根据香港现行法律和政策，移民相关的补偿规定主要涉及社会保障、劳工权益及特定移民计划下的保障措施。以下是核心内容的梳理：

一、社会保障类补偿

1. 综合社会保障援助（综援）

新移民在港合法居住满1年即可申请综援（社会救济金），无需等待7年。此规定源于终审法院裁定原7年居住要求违宪。补偿范围包括基本生活津贴、租金补贴等，具体金额根据家庭情况调整。

2. 长者生活津贴与高龄津贴

二、劳工权益类补偿

1. 欠薪与遣散保障

2. 工伤与职业病赔偿

三、特定移民计划的权益保障

1. 优秀人才入境计划（优才计划）

获批者享有与本地居民同等的工作、教育及社会福利权利，但无直接经济补偿。续签模式灵活（如“3+3+2”），顶尖人才可获更长逗留期限。

2. 高才通计划

面向高收入或名校毕业生，提供快速居留通道，但未设专项补偿。续签需证明在港工作或创业，顶尖人才可一次性获批5-6年签证。

3. 投资移民计划

2024年重启后，要求投资3,000万港元以上，但无明确补偿条款。续签以投资维持为前提，最终可转永居。

四、土地征用与拆迁补偿（非移民专项但可能涉及）

五、争议解决机制

香港的移民补偿规定分散于社会保障、劳工法及特定移民政策中，核心在于保障基本生活与工作权益，而非直接的经济补助。移民需满足居住或服务年限要求，并通过法定程序申请相关福利或赔偿。具体政策细节可参考香港劳工处、社会福利署及入境事务处官网。