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澳大利亚技术移民紧缺职业清单

根据澳大利亚最新发布的劳动力市场数据和技术移民政策,以下是2024-2025年澳大利亚技术移民紧缺职业清单的核心内容及行业分布分析:

一、四大紧缺行业及典型职业

1. 医疗保健与社会援助

  • 注册护士、全科医生、物理治疗师、助产士、医学影像专业人士、老年及残疾人护理员、社工。
  • 紧缺原因:人口老龄化导致医疗需求激增,护理和医疗岗位长期短缺。
  • 2. 教育与培训

  • 中学教师、小学教师、特殊教育教师、幼儿教师、大学讲师。
  • 紧缺原因:多元文化发展及新兴科技课程普及导致教师资源不足,部分岗位短缺已持续3-4年。
  • 3. 工程与建筑

  • 土木工程师、建筑项目经理、电工、木匠、水管工、金属装配工、施工经理。
  • 紧缺原因:住房短缺(计划2024-2029年建造120万套新房)及基础设施扩建需求。
  • 4. 信息技术与科技服务

  • 软件工程师、数据分析师、网络安全专家、程序员、ICT系统分析师。
  • 紧缺原因:人工智能和数字化技术发展推动高技能IT人才需求,但需注意刚毕业生需积累经验。
  • 二、2024年紧缺职业TOP 20示例(含ANZSCO代码)

    根据Jobs and Skills Australia(JSA)的官方数据:

    | 职业名称(部分) | ANZSCO代码 | 紧缺时长(年) |

    |||--|

    | 老年/残疾护理员 | 423111 | 4 |

    | 中学教师 | 241411 | 3 |

    | 电工 | 341111 | 4 |

    | 软件工程师 | 261313 | 4 |

    | 土木工程师 | 233211 | 4 |

    | 全科医生 | 253111 | 4 |

    完整清单中还包括卡车司机、厨师、汽车修理工等技工类职业。

    三、签证路径与职业清单分类

    1. 189独立技术移民签证

  • 适用职业:MLTSSL清单中的中长期紧缺职业(如护士、工程师、IT类)。
  • 2. 190州担保签证

  • 适用职业:STSOL清单中的短期紧缺职业(部分教师、技工类),州担保可额外加5分。
  • 3. 491偏远地区担保

  • 适用职业:ROL清单中的区域紧缺职业(如农业、部分医疗岗位)。
  • 四、注意事项与建议

    1. 动态调整:紧缺清单每年更新,部分职业可能因政策或市场变化被移除(如2023年移除了建筑协理)。

    澳大利亚技术移民紧缺职业清单

    2. 工作经验:IT、工程等职业需至少1-3年经验以提高成功率。

    3. 新兴职业:机器人工程师、物流工程师等新兴岗位逐渐纳入职业分类,未来或成热门。

    建议申请者优先选择持续紧缺4年以上的职业(如护理、电工、软件工程师),并通过职业评估和语言考试(如雅思4个6)后规划移民路径。

    如需查询完整职业清单及ANZSCO代码,可参考澳大利亚内政部官网或各州担保政策。

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