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云南移民技术移民政策最新

根据2025年最新政策,云南省在技术移民及人才引进方面推出了多项措施,重点围绕高层次人才、外国专家及博士后研究人员等群体,提供便利化服务和资金支持,具体政策如下:

一、外国人才工作便利化政策

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1. 放宽B类外国专业人才准入条件

针对外国专业人才(B类),云南省推出《外国人才来云南工作便利服务措施十条(试行)》,包括:

  • 年龄放宽:取消部分岗位年龄限制,吸引经验丰富的国际人才。
  • 学历豁免:对特定领域(如技能型岗位)免除学历要求。
  • 境内直接申请:允许部分无工作经历的外籍高校毕业生在境内直接申请工作许可。
  • 签证及居留便利:工作及居留许可期限最大化,简化申请流程。
  • 2. 高端人才(A类)绿色通道

    外国高端人才(A类)在申请工作许可时享受“绿色通道”和“容缺受理”服务,优先审批。

    二、博士后研究人员引进计划

    云南省2025年计划招收700余名博士后研究人员,覆盖绿色能源、生物医药、数字经济等重点领域,具体支持包括:

  • 资助提升:日常资助标准由每人两年16万元提高至22万元。
  • 留滇补贴:出站后留滇工作的非在职博士后,给予15万元一次性补贴。
  • 年龄放宽:企业工作站及关键领域适当放宽进站年龄限制。
  • 三、“兴滇英才支持计划”专项

    2024年度该计划持续执行,2025年相关政策延续,主要分为:

    1. 个人专项

  • 第一层次:科技领军人才、云岭学者(最高层次人才)。
  • 第二层次:产业创新人才、首席技师、教育及医疗专家等。
  • 第三层次:青年人才(40周岁以下)。
  • 柔性引进:支持短期合作的外国专家,需取得《云南省柔性引进人才聘任证书》。
  • 2. 团队专项

  • 顶尖团队:支持科技成果转化团队,提供最高30万元项目资助。
  • 离岸申报:省外科研团队在滇转化成果可申报顶尖团队。
  • 3. 配套政策

  • 科学家工作室:为领军人才提供科研平台。
  • 研修访学资助:支持国内外学术交流。
  • 四、技术移民服务优化

  • “彩云博士后计划”:通过预定式招收、创新项目支持等,吸引国际科研人才。
  • 企业自主认定权:领军企业可自主认定产业创新人才和首席技师,简化审批流程。
  • 五、政策特点总结

  • 聚焦产业需求:重点支持绿色能源、生物医药等云南优势产业。
  • 资金与平台并重:提供高额补贴的搭建科研及转化平台。
  • 灵活性增强:放宽年龄、学历等限制,鼓励柔性引进和成果转化。
  • 如需了解具体申报流程或更详细条款,可参考云南省科技厅、人社厅等官方渠道发布的最新文件。

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