一、签证政策调整
1. 家属签证限制
仅允许攻读研究型硕士（如博士）或获得奖学金的学生申请家属陪读签证，其他课程的国际学生不可携带家属。
例外：博士生或特定奖学金获得者仍可申请家属签证。
2. 电子签证系统（eVisa）上线
2025年1月起，全面推行数字签证（eVisa），取代传统的BRP卡，学生需通过在线账户管理签证状态。
3. 毕业生签证（PSW）延长与审查
本科/硕士毕业生可申请3年PSW签证，博士毕业生可延长至4年。
加强对PSW签证的审查，重点打击滥用行为，要求院校提高课程出勤率和学术质量。
二、工作与移民政策
1. 工作签证薪资门槛提高
普通工作签证最低年薪要求从£26,200提高至£38,700，但学生工签可享7折优惠（£27,090/年）。
新增“英才计划”：针对STEM领域和高端人才，提供更灵活的工作签证及长期居留路径。
2. 简化永居申请条件
高学历毕业生（如博士）在英国工作满3-5年后，可通过积分制申请永居，需满足英语能力、经济稳定等条件。
积分标准：包括学历（本科15分，博士30分）、工作经验（高级职位加分）、年薪（≥£40,000可获50分）等。
3. 取消部分工作限制
PSW签证期间可在任何行业和职位工作，不再限定职业类型。
部分紧缺职业（如医疗、工程）的留学生可豁免部分薪资门槛要求。
三、学费与生活成本
1. 学费上涨
牛津、剑桥等顶尖大学学费涨幅达10%，硕士课程年均学费约£45,000-£55,000。
奖学金扩大：STEM领域博士生可申请资助，覆盖全额学费及部分生活费。
2. 生活费证明标准提高
伦敦地区月生活费要求从£1,334涨至£1,483，非伦敦地区从£1,023调至£1,136。
资金需连续存满28天，并在签证申请前31天内开具证明。
四、其他重要变化
1. 高校招生政策调整
部分大学（如利兹大学商学院）降低GPA要求（从80%降至75%），放宽语言成绩审核。
增加面试环节，评估学术潜力与综合素质，牛津、剑桥等名校已实施。
2. 移民健康附加费上涨
NHS医疗附加费从£470/年涨至£776/年。
3. 取消BRP和警察注册
2025年1月起不再要求生物识别居留许可（BRP），简化在英居留流程。
总结与建议
2025年政策整体呈现“严控移民总量，吸引高技能人才”的趋势。留学生需注意：
早规划资金：应对学费和生活成本上涨；
关注院校动态：部分高校降低录取门槛，但竞争仍激烈；
把握PSW窗口期：利用延长的工作签证积累经验，提升永居申请竞争力。
更多细节可参考英国官网或教育机构公告，确保信息及时更新。
