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移民加分多少分才能移民

一、香港优才计划(综合计分制)

基本及格分数:80分(满分245分),但实际获批需综合评估背景与香港需求匹配度。

关键加分项:

1. 年龄

  • 18-39岁:30分;40-44岁:20分;45-50岁:15分;51岁及以上无加分。
  • 2. 学历

  • 博士学位/双硕士:40分;硕士/双学士:20分;学士:10分。
  • 名校加分:全球前100院校(如QS、泰晤士等榜单)毕业,额外加30分。
  • 3. 工作经验

  • 10年经验(含5年高管):40分;5年经验(含2年高管):30分;国际工作2年及以上加15分。
  • 名企经验:3年以上《财富》500强或上市公司经验,加20分。
  • 4. 人才清单

  • 符合13类紧缺职业(如金融科技、数据科学等),加30分。
  • 5. 语言能力

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  • 中英文流利:20分;掌握第三外语:15分。
  • 6. 家庭背景

  • 直系亲属为香港永居:5分;配偶本科及以上学历:5分;随行子女(每名未成年子女加5分,上限10分)。
  • 二、2025年优才计划新政变化

    自2024年11月起,综合计分制调整为12项评核准则,需满足至少6项方可申请,不再单纯依赖分数:

  • 新增要求:博士/硕士学历(顶尖院校)、STEM专业、名企经验(3年以上)、行业背景(科创/金融等)、年收入100万港币以上、企业所有权(年利润500万港币或上市公司股份)等。
  • 取消加分项:家庭背景、人才清单等不再直接加分,但可能作为评估参考。
  • 三、高才通计划(快速通道)

    无需打分,但需满足以下条件之一:

    1. 高收入:过去一年收入达250万港币(含薪资、分红等)。

    2. 名校背景:本科毕业于全球前100大学(如清华、北大等)。

    四、专才计划

    无明确分数要求,但需香港雇主担保,且岗位与申请人专业背景匹配。

    五、影响获批的关键因素

    1. 行业匹配度:金融、科技、国际贸易等领域更具优势。

    2. 赴港计划书:需明确职业规划、对港贡献,与香港发展需求契合。

    3. 材料真实性:虚假材料可能被拒并承担法律责任。

    总结

  • 优才计划:80分是申请门槛,但实际获批需综合评估行业、背景及赴港计划。
  • 高才通计划:无分数要求,但需符合高收入或名校背景。
  • 2025年新政:更注重实际能力与香港需求的匹配,而非单纯分数累积。
  • 建议根据自身条件选择适合的计划,并咨询专业机构以提高成功率。

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