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新西兰夫妇移民政策最新

根据2025年最新政策,新西兰配偶移民政策主要涉及家庭团聚签证和配偶工签两类,结合政策调整重点及执行细节,整理如下:

一、家庭团聚类配偶移民要求

1. 关系真实性要求

  • 申请人需与新西兰公民或居民配偶保持至少12个月的同居关系,并提供联名账户、共同账单、照片、租房合同等证明材料。
  • 若婚姻或同居时间较短(如不足12个月),移民局可能延长审批周期至6-12个月,并要求面谈以核实关系真实性。
  • 2. 担保人资格限制

  • 新西兰配偶需在过去5年内未担保或被其他配偶担保过移民申请,且无家庭暴力或严重犯罪记录。
  • 3. 身份与福利

  • 获批后可获得开放式工签(Open工签),享受新西兰医疗、教育等公共服务,满足居住条件后可申请永居。
  • 2025年政策强调对家庭团聚的便利性优化,但需证明经济独立能力(如稳定收入或资产)。
  • 二、配偶工签政策调整

    1. 限制性条件(针对AEWV工签持有人配偶)

  • 工作限制:自2023年5月31日起,配偶工签持有人只能为认证雇主工作,时薪需达到中位数(2025年标准为$29.66/小时),且不得从事受限行业(如肉类加工)。
  • 例外情况:若主申请人工资达到中位数两倍($59.32/小时)或从事绿色清单职业(如医疗、工程等),配偶工签无限制,可自由工作。
  • 2. 2024年底放宽政策

  • 自2024年12月2日起,符合以下条件的配偶可获开放式工签:
  • 主申请人从事ANZSCO 1-3级职业且时薪≥$25.29;
  • 主申请人从事特定行业协议覆盖职业(如护理、运输业)且薪资达标;
  • 主申请人属于绿色清单职业或薪资≥$31.61/小时。
  • 此前受限的配偶工签持有人可申请修改签证条件,转为开放式工签。
  • 3. 过渡期政策

  • 2023年5月31日前提交的配偶工签申请或已持有工签者,仍保留开放式工作权利。
  • 新西兰公民、居民或学生签证持有人的配偶工签不受限制。
  • 三、政策趋势与建议

    1. 审查趋严

  • 2025年政策强化资金来源审查,需提供合法资产证明及审计报告,并整合全球数据核查背景。
  • 移民局可能延长过渡期,分阶段适用新规,建议申请人提前规划并关注官网动态。
  • 2. 优先领域与机会

  • 绿色清单职业(如医疗、环保、教育)的申请人及配偶享有快速通道和宽松条件。
  • 商业投资类配偶可关注环保、可持续农业等鼓励领域,享受税费减免。
  • 3. 申请建议

  • 提前准备详实的财务和关系证明文件,必要时咨询移民律师以提高成功率。
  • 若计划购房或投资,需结合地区政策(如奥克兰、皇后镇可能提高投资门槛)综合评估。
  • 新西兰配偶移民政策在2025年呈现“宽严并济”趋势:一方面放宽高技能人才及绿色清单职业配偶的工作限制,另一方面强化对关系真实性及资金来源的审查。申请人需根据自身情况选择适配路径,及时关注政策过渡期和例外条款,利用专业团队支持以应对复杂流程。

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