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新加坡移民自雇移民政策

新加坡自雇移民政策允许申请人通过在新加坡设立并运营公司,以自雇形式申请就业准证(Employment Pass, EP),进而申请永久居民(PR)或公民身份。以下是2025年政策的核心内容及申请要点:

一、申请条件

1. 个人要求

  • 学历:建议本科及以上学历,大专需附加5年相关工作经验。
  • 年龄:21-55岁之间(部分机构放宽至60岁)。
  • 经验:需具备经商或企业管理经验,行业经验比学历更重要。
  • 2. 公司要求

  • 注册资本:通常建议20万新币以上,金融类或特定行业需更高(如100万新币)。
  • 持股比例:至少持股10%-30%(不同项目要求不同)。
  • 运营条件:需租赁固定办公场所、雇佣本地员工(比例通常1:1)、缴纳公积金,并开展真实业务。
  • 3. 薪资标准

  • 最低月薪:2025年调整为5600新币(非金融类)、6200新币(金融类)。
  • 家庭准证:月薪≥6000新币可为配偶及子女申请家属准证(DP);≥12000新币可为父母申请长期签证(LTVP)。
  • 4. COMPASS评分

  • 需满足40分及以上,评分指标包括薪资水平、学历、企业员工多元化、本地员工聘用比例等。
  • 二、申请流程

    1. 注册公司:约1-1.5个月完成公司注册及银行开户。

    2. 运营准备:租赁办公场所、招聘本地员工、缴纳公积金。

    3. 提交EP申请:通过人力部(MOM)在线提交材料,审批周期约1-4周。

    4. 续签与转PR

  • EP首次有效期1-2年,续签需公司持续运营且财务状况健康。
  • 持有EP满2年且公司运营2个完整财年后,可申请PR,建议每年居住时间≥半年。
  • 三、2025年政策变化

    1. 薪资门槛提高:EP最低薪资从5000新币提升至5600新币(金融类6200新币)。

    2. 紧缺职业加分:新增绿色能源、科技创新等领域职位,符合条件者可获得COMPASS额外加分。

    3. PR审批简化:缩短审批时间至6个月,留学生申请PR无需居住满2年。

    四、优势与挑战

  • 优势
  • 无语言、行业限制,适合学历较低但有资金或经验的申请人。
  • 企业税率仅17%,税务优惠明显。
  • 可携带配偶、子女及父母,实现全家移民。
  • 挑战
  • 需真实运营公司至少半年以上,并承担市场风险。
  • 2025年COMPASS评分标准更严格,需提前规划企业结构及本地员工比例。
  • 五、注意事项

    新加坡移民自雇移民政策

  • 学历认证:2025年起,所有学历需通过学信网或指定机构认证。
  • 资金来源证明:投资移民及自雇项目均需提供清晰的资金来源文件。
  • 政策窗口期:新加坡移民政策动态调整,建议尽早规划以应对未来可能的门槛提升。
  • 如需更详细的材料清单或个性化方案,可参考新加坡人力部(MOM)官网或咨询专业机构。

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